Tutorele european la locul de munca

Personalul din VET face fata la un numar din ce in ce mai mare de noi sarcini si provocari. Trecerea paradigmelor de la trainer la indrumatorul procesului de invatare necesita o regandire completa a rolului de formatori VET. Noile roluri si responsabilitati ale personalului VET necesita o gama larga de competente care pana astazi si-a gasit cu greu calea spre programe de calificare recunoscute. De-a lungul anilor, Germania a realizat un pas important si a raspuns la noile cerinte de competente prin instalarea calificarilor VET "Berufspädagoge" si "Aus- und Weiterbildungspädagoge" in cadrul sistemului educational german.

In comparatie cu multi tutori din companii, tutorii la locul de munca provin ei insisi din campul de munca si vor ramane sa lucreze in continuare. Tutorii la locul de munca instruiesc, pregatesc, supervizeaza si evalueaza angajatii colegi la locul de munca, bazandu-se pe cunostintele sale tehnice. Aditional, el analizeaza nevoile de invatare si oportunitatile la locul de munca; el dezvolta programe de training, si este autorizat sa inmaneze certificatele de training, care sunt recunoscute in cadrul companiei si/sau in sectorul respectiv.